産業保健お役立ち情報
保健師・看護師や産業医などの産業保健職、人事・労務担当者など、産業保健に携わる方々を対象にしたお役立ち情報です。
企業で働く従業員の労働環境や健康状態を把握し、改善するために役立つような情報をご紹介します。
-
メンタルヘルス不調者の復職支援
メンタルヘルス不調者の職場復帰に際して、再燃防止のためにも周囲の丁寧な支援が求められます。職場での復職支援については、何をどこまでやればよいのでしょう？ 今回はメンタルヘルス不調者の復職支援について解説します。 -
健康診断の事後措置について
従業員の健康診断を実施したままになっていませんか？健康診断は受けた後が肝心です！ 企業における「健康診断の事後措置」について、OHサポート株式会社 代表 産業医の今井鉄平先生にご寄稿いただきました。 はじめに 多くの労働 […] -
チェックしましたか？「職場における労働衛生基準の変更」 ～照度・便所・救急用具等に係る改正～
令和3年12月1日に「事務所衛生基準規則及び労働安全衛生規則の一部を改正する省令」が公布され、職場における一般的な労働衛生基準が見直されました。事務所における照明の基準のほか、事務所その他の作業場における清潔、休養などに関する労働衛生基準が変更されましたので、主な項目やポイントをご紹介いたします。 -
おさえていますか？厚生労働省「脳・心臓疾患の労災認定基準」改正に関する4つのポイント
2021年9月14日、厚生労働省は「脳・心臓疾患の労災認定基準」の改正に関する通達を出し、翌9月15日から施行されました。認定基準改正のポイントについて解説します。今回の改正では、労災認定の対象が「労働時間以外の要因」まで柔軟に考慮するようになったといえます。
